Mit über 90-jähriger Erfahrung und rund 12.000 Mitarbeitern ist die Raben Group eines der führenden Logistikunternehmen in Mittel- und Osteuropa, welches umfassende logistische Lösungen im Straßen, See- und Luftfrachttransport sowie globale Supply-Chain-Management-Konzepte anbietet.

Wir haben den Drive für kontinuierliche Entwicklung!

Vollzeit - Unbefristet - ab sofort

FTL PTL International Specialist (m/w/d)

Arbeitsort: Herborn, Wuppertal oder Gütersoh | Ref. RDU/HO/2026

• Operative Steuerung: Eigenverantwortliche Disposition, Steuerung und Überwachung von internationalen FTL-/PTL-Verkehren inklusive Termin- und Statuskontrolle
• Einkauf & Verhandlungen: Aktiver Einkauf von Transportkapazitäten sowie Führen von Verhandlungen mit Frachtführern und internationalen Partnern
• Prozessoptimierung: Pflege, Parametrisierung und Weiterentwicklung von Planungseinstellungen und Systemprozessen
• Kunden- & Partnerkommunikation: Kompetenter Ansprechpartner bei Auftragsannahmen, Sendungsrückfragen und Abweichungen vom Standardprozess in enger Abstimmung mit Kunden, Fahrern und Lagern
• Qualitätssicherung: Qualitätssicherung der Dispositionsergebnisse, Analyse von Abweichungen sowie Organisation von Sonderfahrten

• Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit erster Berufserfahrung in der Disposition (ideal im internationalen Charter-Bereich / internationale Flotte)
• IT-Affinität: Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Interesse an digitalen Dispositions- und Speditionssystemen und Prozessoptimierung
• Teamgeist: Teamfähigkeit nach dem Motto „Einer für alle, alle für einen!“ und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Soft Skills: Verhandlungsgeschick, Serviceorientierung
• Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch verhandlungssicher, weitere Sprachen von Vorteil

• Dein Start: Eine umfassende Einarbeitung, um schnell und sicher in der Welt der internationalen Logistik starten zu können - inkl. Teilnahme am Onboarding
• Deine Entwicklung: Weiterbildung und bedarfsorientierte Trainingsangebote, regelmäßige Feedbackgespräche und persönlicher Entwicklungsplan
• Finanzielle Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Prämie für die Empfehlung neuer Kollegen und Kolleginnen, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur (z. B. Corporate Benefits)
• Gesundheit & Wohlbefinden: Dienstrad, jährliche Sport-Challenges, frisches Obst, Kaffee & Wasser sowie regelmäßige Teamevents
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle nach Absprache im Team
• Mobilität & Ausstattung: Kostenfreie Parkplätze, verkehrsgünstige Lage und moderne IT-Systeme